公立医院薪酬制度一直是一个备受争议的问题，引发了激烈的争论和不同的观点，本文将探讨这场持续不断的辩论，分析支持和反对提高公立医院薪酬的不同论点，并考虑潜在的解决方案，支持提高公立医院薪酬的论点吸引和留住人才，高薪酬有助于吸引和留住最優秀的医疗专业人員，從而確保為患者提供高品質的醫療服務，公平與公正，公立醫院的醫生和護士承担着巨大的責任...。